No products in the cart.

انگیزه

ریال۲۷۰.۰۰۰

در انبار موجود نمی باشد

سنجش

کتاب انگیزه

 

ناشر محترم توجه بنده را به این نکته مهم جلب کرد که در ایران مشکل انگیزه وجود دارد و هر سال چندین و چند همایش و نشست و گردهمایی برگزار میشود که ببینند برای اینکه انگیزه ی مردم را بالا ببریم، باید چه کار کنیم؟

نکته اینجاست که این صورت مسئله به کل غلط است، زیرا اگر انگیزه ای «دادنی» باشد، اصولاً اثری مخرب دارد. پرسش درست این است: «چگونه انگیزه ی مردم را نکشیم؟»

یکی از پاسخ ها این است که اگر مردم به حق بر سر کاری گذاشته شده باشند، هم می توانند ثمربخش باشند، هم به انگیزه ی بیرونی وابسته نباشند و درعین حال انگیزه ی دیگران را نکشند.

اما دانیل پینک، نویسنده ی کتابی که در دست دارید، پاسخ را اینگونه کف دست تان می گذارد: بستگی دارد! به اینکه با چه مردمی سروکار دارید، چه جور کاری از آنها می خواهید، و چقدر بودجه ی اضافی دارید که هدر دهید.

درنهایت، به تصمیم گیرنده بستگی دارد: کسی که در هر سطحی، اعم را خانواده، کسب وکار کوچک، شرکت تجاری، سازمان دولتی، وزارتخانه، یا ملت، باید عده ای را رهبری کند.

از طرفی، باید دید روان شناسان این مملکت ازچه نوع «انگیزه»ای برخوردارند. حتماً روزی کسی پیدا می شود که در زمینه ی خدمت و خیانت روان شناسان کشورمان مطالعه ای صورت دهد.

این هم حقیقتی است که مردم ما ازجمله باهوش ترین مردمان دنیا هستند. به جواب رسیدید؟


در ادامه کتاب انگیزه خواهید خواند

واژه ها اهمیت دارند و اگر خوب گوش فرا دهید، ممکن است کم کم مفاهیمی بشنوید که کمی آرمان مدارترند. گری همل، می گوید اهداف مدیریت معمولا در قالب واژه هایی چون کارآیی، نفع، ارزش، برتری، کانون توجه و، وجه تمایز بیان می شوند.
به عقیده ی وی این هدف ها به همان اندازه که مهم هستند، فاقد این قدرتند که قلب انسان را به تپش وادارند. « رهبران تجاری باید راه هایی پیدا کنند تا والاترین آرمان های پرشوری چون افتخار، حقیقت، عشق، عدالت و زیبایی، جان تازه ای به فعالیت های کسالت بار و عاری از هیجان تجاری ببخشند.»
کافی است به حرف ها جنبه ای انسانی ببخشید تا کارها نیز جنبه ای انسانی پیدا کنند.
رابرت رایش، « وزیر کار سابق آمریکا » سلامت هر سازمان را با آن می سنجد و این روش را « آزمون ضمیر » می نامد.

? پ.ن: کلا کتاب انگیزه مناسب هر فرد، مدیر، کارمند و خانواده هست و جا داره حتی نکات این کتاب به عنوان یک منبع مفید و کاربردی در مراکز آموزشی و پرورشی و سازمان ها مورد استفاده قرار بگیره.

 

انگیزه | دانیل اچ.پینک | مرجان فرجی | انتشارات لیوسا

 

فروشگاه

Additional Information

ناشر

لیوسا

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

Be the first to review “انگیزه”